DiSG Training
Typengerecht führen
Unterstützen Sie Ihre Führungskräfte mit diesem DiSG Training, typengerecht zu führen
Kennen Sie dieses Gefühl: Mit manchen Menschen kommt man auf Anhieb gut klar, und bei anderen stellen sich einem die Nackenhaare hoch? Doch was, wenn Sie mit dieser Person oder dieser Art von Menschen beruflich regelmäßig zusammenarbeiten müssen oder diese sogar in Ihrem Team ist? – Wäre es dann nicht toll, Möglichkeiten zu finden, die Zusammenarbeit dennoch so positiv und so produktiv wie möglich zu gestalten? Hierbei kann Ihnen das DiSG ®-Modell helfen.
Die Erkenntnisse aus Ihrem DiSG ® Profil ermöglichen es Ihnen, sich und andere besser zu verstehen und die Zusammenarbeit nachhaltig zu verbessern. Die Teilnehmer erlangen Klarheit über die eigenen Stärken und Schwächen, verstehen, wie Sie auf andere Menschen wirken, und bekommen praktische Tipps, wie Sie die Kommunikation und Zusammenarbeit mit ihren Mitarbeitern verbessern können.
Erfahrene Trainerin mit Zertifizierung für DiSG
Interaktive Trainingsgestaltung mit vielen praktischen Übungen und direktem Feedback
Hoher Praxisbezug mit Arbeit an konkreten Herausforderungen der Teilnehmer
Individuelle Beratung und Konzeption
Die Trainingsinhalte sind passgenau auf Ihren Bedarf zugeschnitten
Mögliche Trainingsinhalte sind zum Beispiel:
- Eigenen Stärken und Entwicklungsbereiche
- Reflektion der Wirkung auf andere
- Umgang mit verschiedenen Mitarbeitertypen
- Kommunikationsstrategien
- Erfolgsfaktoren für Führung, Motivation und Kommunikation
Die Trainingsinhalte sind passgenau auf Ihren Bedarf zugeschnitten
Mögliche Trainingsinhalte sind zum Beispiel:
- Eigenen Stärken und Entwicklungsbereiche
- Reflektion der Wirkung auf andere
- Umgang mit verschiedenen Mitarbeitertypen
- Kommunikationsstrategien
- Erfolgsfaktoren für Führung, Motivation und Kommunikation
Das Training ist interaktiv und praxisnah gestaltet
Das DiSG Training bietet ausreichend Raum für den gegenseitigen Erfahrungsaustausch. Während des Trainings arbeiten wir an konkreten Praxisbeispielen der Teilnehmer. Darüber hinaus erleichtern interaktive Elemente und praktische Übungen den Transfer des Gelernten in den Führungsalltag.
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Die Teilnehmer bestätigen die hohe Wirksamkeit
„Guter Praxisbezug. Interessante Beispiele und Vergleiche. Bezug auf persönliche Fragen und Probleme möglich. Vielen Dank!“
Abteilungsleiter Veranstaltungsbranche
Trainingsdauer und Ablauf
Die Trainingsdauer bestimmen natürlich Sie. Ich empfehle, das Training bewusst außerhalb des Unternehmens stattfinden zu lassen. So wird eine optimale Lernumgebung sichergestellt. Alternativ ist das Training auch als Blended Learning Format oder als reines Live Online Training buchbar. Die maximale Gruppengröße sollte 12 Teilnehmer nicht überschreiten.
Kontakt
Anke Michels
Consulting, Training, Coaching
Engelbertstr. 8
D-57489 Drolshagen
E-Mail info@anke-michels.de
Fon +49 (0)30 - 214 614 13
Mobil +49 (0)178 - 196 12 86
Sie entscheiden: Live vor Ort oder online
Sie entscheiden, in welchem Format Sie das Training durchführen möchten. Alle Angebote sind als Präsenzformat, als Blended Learning Variante oder auch als reines Live Online Training buchbar.
